Darba attiecības ir reģistrēti rakstveida līgumu
par būtiskiem jautājumiem Līguma punktiem var būt
atkarībā no tā raksturu un apjomu.
ir ļoti atšķirīgi Gadījumā.
abas puses līgumu paraksta puses
ja strīdi ar darba devēju. tas vienmēr ir labāk. ja juridisko stāvokli ir skaidrs. visām Iesaistītajām pusēm ir skaidri izriet no līgumiem.